Olumsuz bir yorumu beğenmek sözleşme fesih nedeni midir?
Danıştay 12. dairesi, salt facebook'taki idare aleyhindeki olumsuz bir paylaşımı beğendiği için, sözleşmenin fesih edilme işlemini iptal etti.
Büyükşehir Belediyesinde yaşanan bu olayda, 5393 sayılı Kanunun 49. maddesine tabi olarak çalışan bir sözleşmeli personel, facebook'ta, idare aleyhindeki olumsuz bir paylaşımı beğenmiştir.
Belediye, yapmış olduğu tespit sonrasında, performans puanını 38 olarak değerlendirmiş ve yıl sonunda sözleşmeyi fesih etmiştir.
Açılan davada, idare mahkemesi, sözleşmeli personel aleyhinde, idare lehinde karar vermiştir.
Ancak kararın temyizi aşamasında, Danıştay, görev süresi içinde göreviyle ilgili yetersizliği veya başarısızlığına dair somut bir veri olmadığı sürece, sözleşmenin facebookta ki beğene dayanılarak fesih edilemeyeceğini karara bağlamıştır.
Konular
- Taşeron İşçilerin Yeni Statüdeki Hakları Neler Olacak?
- Teknolojik gelişmeler iş dünyasını nasıl etkileyecek?
- 4/C'den 4/B'ye geçişlere dava açıldı
- Teknoloji üretene kaynak müjdesi
- MYK Kalite Güvence Yönetmeliği Yayımlandı
- Proje Bazlı Teşvik Sistemi Nedir?
- Çay demleme ve çay servisi işi, teknisyen yardımcısına yatırılabilir mi?
- İşçi sendikasından kadroya alınan taşeron içşilere öneriler
- Milli Parklar'da görevli personele fazla mesai ücreti var mı?
- Maaşın elden ödenmesi haklı fesihe girer mi?
- Özelleştirme kapsamına alınan kurumlar hangileri?
- Dizi şakası işinden etti!
- Kapıcılar için ilave istihdam teşviki var mı?
- Vale mesleği nedir ne kadar maaş alır?
- Turist getiren (A) grubu seyahat acentelerine destek
- Roman vatandaşa devlette iş fırsatı
- İşten ayrılana ihbar tazminatı ödenir mi?
- Patronun fırçaladığı işçi istifa ederse tazminat alabilir mi?
- Dedikodu yapan müdür kovulabilir mi?
- Taşeronda ücretli ve ücretsiz izinler
- Sosyal medya uzmanlığı iş ilanları artıyor
- Maaşın geç ödenmesi işçiye istifa hakkı verir mi?
- Kağıt üzerindeki eğitimler işvereni kurtaramayacak
- Taşerondan kadroya atandım başka kuruma geçeceğim istifa edebilir miyim?
- KDK taşeron işçiye kadro yolunu açtı
- Yoğun mesai ve yüksek hedefler çalışanı tüketiyor
- Meslekten çıkarılanlar başka kurumların kadrolarına atanabilirler mi?
- Devlete sınavsız işçi aranıyor
- Köyüne dönmek isteyene arsa desteği
- 4/B'lilerin izin hakları iyileştiriliyor