İşe iadesi yapılmadan ölen işçinin yakınlarına tazminat ödenir mi?
Bursa'da bir işçi, açtığı işe iade davasını kazandı. Karar, Yargıtay tarafından da onandı. İşçi, Yargıtay kararından 4 ay sonra hayatını kaybetti.
Ölen işçinin çocukları, yargı kararlarına karşın babalarını hemen işe başlatmadığı gerekçesiyle işyeri aleyhine 13 bin TL tazminat davası açtı. Yerel mahkeme, davanın reddine karar verdi. Kararı bozan Yargıtay, "İşçinin ölüm feshi, izleyen 4 ay geçtikten sonra gerçekleşmiş olmakla, ölen işçinin mirasçılarına 4 aylık süre için boşta geçen süreye ait ücret ve diğer hakların ödenmesinin gerekeceğine karar verilmeliydi" dedi.
Konunun, mirasçıların sosyal güvenlik haklarını da ilgilendirdiği vurgulanan kararda, "4 aya kadar ücret ve diğer haklar yönünden SGK'ya prim yatırılması ve ölen işçinin mirasçılarının buna göre sosyal güvenlik haklarından yararlanması gerekir" denildi.
Yargıtay'ın bu kararına karşın yerel mahkeme ilk kararında direndi. Ancak Hukuk Genel Kurulu, yerel mahkemenin direnme kararını bozdu.
Konular
- Taşeron İşçilerin Yeni Statüdeki Hakları Neler Olacak?
- Teknolojik gelişmeler iş dünyasını nasıl etkileyecek?
- 4/C'den 4/B'ye geçişlere dava açıldı
- Teknoloji üretene kaynak müjdesi
- MYK Kalite Güvence Yönetmeliği Yayımlandı
- Proje Bazlı Teşvik Sistemi Nedir?
- Çay demleme ve çay servisi işi, teknisyen yardımcısına yatırılabilir mi?
- İşçi sendikasından kadroya alınan taşeron içşilere öneriler
- Milli Parklar'da görevli personele fazla mesai ücreti var mı?
- Maaşın elden ödenmesi haklı fesihe girer mi?
- Özelleştirme kapsamına alınan kurumlar hangileri?
- Dizi şakası işinden etti!
- Kapıcılar için ilave istihdam teşviki var mı?
- Vale mesleği nedir ne kadar maaş alır?
- Turist getiren (A) grubu seyahat acentelerine destek
- Roman vatandaşa devlette iş fırsatı
- İşten ayrılana ihbar tazminatı ödenir mi?
- Patronun fırçaladığı işçi istifa ederse tazminat alabilir mi?
- Dedikodu yapan müdür kovulabilir mi?
- Taşeronda ücretli ve ücretsiz izinler
- Sosyal medya uzmanlığı iş ilanları artıyor
- Maaşın geç ödenmesi işçiye istifa hakkı verir mi?
- Kağıt üzerindeki eğitimler işvereni kurtaramayacak
- Taşerondan kadroya atandım başka kuruma geçeceğim istifa edebilir miyim?
- KDK taşeron işçiye kadro yolunu açtı
- Yoğun mesai ve yüksek hedefler çalışanı tüketiyor
- Meslekten çıkarılanlar başka kurumların kadrolarına atanabilirler mi?
- Devlete sınavsız işçi aranıyor
- Köyüne dönmek isteyene arsa desteği
- 4/B'lilerin izin hakları iyileştiriliyor