4/B'li personel de memurlar gibi maaşını peşin mi alır?
Bilindiği üzere memurlar maaşlarını işçilerde olduğu gibi çalıştıkları sürenin sonunda değil, çalışmanın başlangıcında peşin olarak almaktadır. İşten ayrılma halinde, peşin çalıştıkları maaşları geri ödemektedir.
Bu düzenleme, 657 sayılı Kanunun 4/B maddesine göre çalışan personel için de aynen geçerlidi.
4/B'li personelin mali hakları şu şekildedir:
Sözleşme Ücreti:
Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin esasları düzenleyen 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararının 3 üncü maddesinde, sözleşmeli personelin ücreti; pozisyon unvanı, bu unvana ilişkin eğitim düzeyi, kurumunda aynı pozisyon unvanında geçen hizmet süresi dikkate alınarak tespit edilir.
04/01/2016 tarihli ve 82 sayılı Maliye Bakanlığı Mali ve Sosyal Haklar konulu Genelgesine göre 2016 yılı birinci altı aylık dönem için tavan ücret 4.334,03 TL'dir.
Sözleşme ücreti gelir, damga vergisi ve sigorta primine tabidir.
Ek Tazminat:
10 Ocak 2012 tarihli ve 28169 sayılı Resmi Gazetede Yayımlanan "Sözleşmeli Personele Ek Ödeme Yapılmasına Dair Bakanlar Kurulu Kararına" göre ek listede pozisyon unvanı olan sözleşmeli personele; hesaplaması en yüksek devlet memurları maaşının oran ile çarpılması ile bulunacak tutar kadar ilave olarak ek tazminat ödenir.
Ek tazminattan sadece damga vergisi kesilmektedir.
Örneğin: 100 puan ek tazminat olan için 843,76*1: 843,76 TL olarak hesaplanır.
Aile ve ÇocukYardımı:
375 sayılı KHK'nın ek 8 inci md. göre sözleşmeli personele devlet memurlarına ödenen tutarda herhangi bir vergi ve kesintiye tabi tutulmaksızın aynı usul ve esaslar çerçevesinde aile yardım ödeneği ödenir.
Aile Yardımı: 2016 yılı ilk 6 ayı için 189,54 TL dir.
Çocuk Yardımı: 72 aydan büyük: 22,20 TL
Çocuk Yardımı: 72 aydan küçük: 44,41 TL dir.
Toplu Sözleşme İkramiyesi:
Devlet Memurlarına ödenen toplu sözleşme ikramiyesi sendika üyesi olan sözleşmeli personele de ödenmektedir. 750 gösterge* aylık katsayı çarpımı kadar tutar ödenmektedir. Bu ödemeden sadece damga vergisi kesilmektedir.
Bu 2016 yılı ilk 6 ayı için 66, 61 TL dir.
Asgari Geçim İndirimi: Tüm çalışanlar gibi sözleşmeli personelde medeni durumuna ve çocuk sayısına göre asgari geçim indiriminden yararlanmaktadır. 2016 yılı için bekar olanlara 123,53 TL, evli ve çocukları olanlara en fazla 209,99 TL gelir vergisinden düşülerek ödenmektedir.
Konular
- Taşeron İşçilerin Yeni Statüdeki Hakları Neler Olacak?
- Teknolojik gelişmeler iş dünyasını nasıl etkileyecek?
- 4/C'den 4/B'ye geçişlere dava açıldı
- Teknoloji üretene kaynak müjdesi
- MYK Kalite Güvence Yönetmeliği Yayımlandı
- Proje Bazlı Teşvik Sistemi Nedir?
- Çay demleme ve çay servisi işi, teknisyen yardımcısına yatırılabilir mi?
- İşçi sendikasından kadroya alınan taşeron içşilere öneriler
- Milli Parklar'da görevli personele fazla mesai ücreti var mı?
- Maaşın elden ödenmesi haklı fesihe girer mi?
- Özelleştirme kapsamına alınan kurumlar hangileri?
- Dizi şakası işinden etti!
- Kapıcılar için ilave istihdam teşviki var mı?
- Vale mesleği nedir ne kadar maaş alır?
- Turist getiren (A) grubu seyahat acentelerine destek
- Roman vatandaşa devlette iş fırsatı
- İşten ayrılana ihbar tazminatı ödenir mi?
- Patronun fırçaladığı işçi istifa ederse tazminat alabilir mi?
- Dedikodu yapan müdür kovulabilir mi?
- Taşeronda ücretli ve ücretsiz izinler
- Sosyal medya uzmanlığı iş ilanları artıyor
- Maaşın geç ödenmesi işçiye istifa hakkı verir mi?
- Kağıt üzerindeki eğitimler işvereni kurtaramayacak
- Taşerondan kadroya atandım başka kuruma geçeceğim istifa edebilir miyim?
- KDK taşeron işçiye kadro yolunu açtı
- Yoğun mesai ve yüksek hedefler çalışanı tüketiyor
- Meslekten çıkarılanlar başka kurumların kadrolarına atanabilirler mi?
- Devlete sınavsız işçi aranıyor
- Köyüne dönmek isteyene arsa desteği
- 4/B'lilerin izin hakları iyileştiriliyor